“Planejamento Estratégico de Remuneração”- RHUMO Consultoria Empresarial

Remuneração é o conjunto de vantagens diretas, indiretas (aspectos tangíveis) e psicológicas (intangíveis mas sentidas) com as quais a organização retribui seus profissionais pela prestação de seus serviços. Na prática, essa definição extrapola a antiga ideia de salário, sendo possível incluir diversos benefícios para suprir, alcançar e até superar as necessidades mais básicas dos profissionais,Continue lendo

RHUMO Consultoria Empresarial apresenta minuta do projeto de entrega projeto Cargos e Salários, Avaliação de Desempenho e Remuneração Variável para FIEA-Alagoas.

Aconteceu esta semana a apresentação da minuta do projeto Cargos e Salários, Avaliação de Desempenho e Remuneração Variável. A reunião contou com a participação do diretor-presidente da RHUMO Consultoria Sérgio Campos, da Gerente Executiva do Centro de Serviço Compartilhado e da Coordenadora do RH da FIEA (Federação das Indústrias do Estado do Alagoas).